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Referent
Otto S. Wilkening
"Mit Profis gewinnt man einzelne Spiele, aber nur mit Teamwork gewinnt man Meisterschaften."
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Termine, Orte
10.-12.11.08
Frankfurt
22.-24.04.09
Augsburg
03.-05.08.09
Frankfurt
16.-18.11.09
Augsburg
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3-tägige kompakte Ausbildung mit Zertifizierung
Der systemische Team-Coach
Teams professionell analysieren, entwickeln und coachen
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Wir empfehlen Ihnen diese Ausbildung, wenn Sie...
- Führungskraft, Unternehmer, Projektleiter oder Teamentwickler sind.
- Team-Diagnose-Instrumente für Erfolgskiller und für Potenziale suchen.
- systemische Methoden lernen wollen, um die Team-Performance zu steigern.
- Change-Prozesse von Teams begleiten und professionell gestalten wollen.
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Inhalte
Der Referent bereitet Sie intensiv auf das Aufgabenspektrum eines Team-Coachs vor.
(1) Praxisrelevante Ergebnisse aus der Teamforschung
- Lernen von den 7 Erfolgskriterien, die Spitzenteams auszeichnen
- Frühwarnsignale für die häufigsten Ursachen einer schlechten Teamleistung
- Wie ist die ideale Team-Zusammensetzung?
(2) Was ein Team-Coach über Menschen wissen sollte
- Welche Persönlichkeiten gibt es und wie bewegen Sie alle zur Teamarbeit?
- Wie spät ist es im Team? Wie erkennen Sie die 5 Team-Reife-Phasen?
- Welche Gruppendynamischen Prozess-Verluste gibt es und
wie vermeiden Sie diese?
(3) Live! Als Team-Coach ein Team analysieren und ein Team-Profil erstellen
- Ein Team-KOMPETENZ-Profil mit Hilfe unserer Schnell-Tests erstellen
- Eine SOLL-IST-Analyse - Wie weit ist Ihr Team von einem Spitzenteam entfernt?
- Aus einer SYSTEMISCHEN Team-Analyse einen Teamentwicklungsplan ableiten
(4) Als Team-Coach ein Team zur High-Performance führen
- Wie ein gelungener Teamentwicklungs-Workshop aussehen kann
- Die richtige Lern- und Optimierungskultur verankern
- Die Selbststeuerungs-Toolbox des Teams füllen
(5) Als Team-Coach aus akuten Krisen führen und Change-Prozesse begleiten
- Wie Sie ein System der kollegialen Beratung im Team einführen
- Wie ein gelungener systemischer Team-Coaching-Prozess ablaufen kann
- Wie die Team-Szenario-Methode ein Team motiviert neu ausrichten kann
- Wie Sie mit dem Schlichter-Modell bei Konflikten vermitteln
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Was ist das Besondere?
Wir begrenzen den Kurs auf 8 Teilnehmer.
Sie erhalten vorab eines unserer Analyse-Instrumente und erarbeiten dann im Kurs
nützliche Interventionen zur Optimierung "Ihres" Teams. Falls Sie noch
kein eigenes Team haben, analysieren Sie einfach die Abteilung,
in der Sie arbeiten.
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Preise zzgl. 19 % MwSt.
1.025,00 Euro Seminargebühr + 21,00 Euro Verpflegungspauschale pro Tag
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Teilnehmer-Feedback
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Erfolgscoaching
am Ammersee
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